{"id":13763,"date":"2022-06-21T08:49:30","date_gmt":"2022-06-21T06:49:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www3.cpl.it\/?p=13763"},"modified":"2022-06-21T08:49:30","modified_gmt":"2022-06-21T06:49:30","slug":"bilancio-cpl-concordia-2021-utile-e-fatturato-positivi-con-uno-sguardo-al-futuro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/bilancio-cpl-concordia-2021-utile-e-fatturato-positivi-con-uno-sguardo-al-futuro\/","title":{"rendered":"Bilancio CPL CONCORDIA 2021, utile e fatturato positivi con uno sguardo al futuro"},"content":{"rendered":"<p><em>San Possidonio, 11 giugno 2022<\/em>\u00a0\u2013 L\u2019assemblea dei Soci di CPL CONCORDIA si \u00e8 riunita ieri in presenza con 350 soci per approvare i risultati al 31 dicembre 2021.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>I dati del bilancio riclassificato evidenziano <strong>un <\/strong><strong>valore della produzione a 290 milioni di Euro<\/strong> \u2013 in crescita del 4% rispetto al 2020 &#8211; e un patrimonio netto salito a 132 Milioni. Seppure gli effetti della pandemia e dell\u2019aumento del costo delle materie prime siano stati impattanti su volumi e marginalit\u00e0, l\u2019impegno di CPL ha permesso di chiudere l\u2019esercizio 2021 con risultati di rilievo sia sotto il profilo economico-finanziario che occupazionale. Il <strong>Margine Operativo Lordo<\/strong> \u00e8 pari a <strong>20,7 milioni<\/strong> di euro e rappresenta il <strong>7,1<\/strong><strong>% <\/strong>del<strong> Valore della Produzione<\/strong>. Il rapporto tra\u00a0Debiti Finanziari e Margine Operativo Lordo \u00e8 pari a 1,42x. L\u2019<strong>utile d\u2019esercizio<\/strong> si attesta a <strong>1,2 milioni<\/strong> di euro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Gli investimenti per 15 milioni di Euro hanno riguardato principalmente la Gestione Calore, la pubblica illuminazione, l\u2019acquisto di software e dispositivi a sostegno della trasformazione digitale.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201cCPL nel quadriennio ha avuto una decisa ripresa in termini di volumi e marginalit\u00e0\u201d, <strong>commenta il Presidente Paolo Barbieri<\/strong>. \u201cOra vogliamo continuare a crescere in modo sostenibile, approfittando anche delle grandi opportunit\u00e0 e conseguente spinta che potrebbero derivarci anche dal PNRR, proponendosi come partner qualificato di soggetti pubblici e privati a servizio della transizione energetica e digitale. <strong>Siamo attenti agli sviluppi dell\u2019idrogeno e del biometano in qualit\u00e0 di progettisti e costruttori d\u2019impianti.\u201d<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u201cNell\u2019ultimo quadriennio CPL \u00e8 passata dai 220 milioni di euro di Valore della produzione sviluppati nel corso del 2017 ai 290 milioni del 2021, nonostante l\u2019effetto del Covid e dell\u2019aumento delle materie prime e dell\u2019energia\u201d, gli fa eco <strong>il Direttore Generale Pierluigi Capelli.<\/strong><\/p>\n<p>Nello stesso periodo l\u2019Ebitda si \u00e8 mantenuto su valori del 7% circa mentre ha subito un deciso ed importante miglioramento la PFN che si \u00e8 ridotta dai 139 milioni di euro del 2017 ai 29,4 milioni del 2021.<\/p>\n<p>\u201cOggi riteniamo che la nostra Societ\u00e0 abbia tutti i fondamentali a posto per poter crescere e sviluppare ulteriori volumi di fatturato con marginalit\u00e0 adeguate \u2013 prosegue Capelli -. La provvista finanziaria per nuovi investimenti \u00e8 gi\u00e0 stata ottenuta, dato che a gennaio 2021 <strong>CPL ha ottenuto un finanziamento di 43 milioni di euro da alcuni importanti istituti di credito nazionali<\/strong>, assistito dalla garanzia di SACE.\u201d<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Anche in un anno difficile come il 2021 l\u2019occupazione \u00e8 stata tutelata, e registra una sostanziale tenuta con 1500 unit\u00e0. Tra le politiche di sviluppo e organizzazione delle competenze si inquadra l\u2019investimento di <strong>1,7 milioni <\/strong>di euro in <strong>piani per la formazione del personale<\/strong>, corrispondenti a <strong>50.000 ore, <\/strong>quasi raddoppiate rispetto al 2020. I progetti pi\u00f9 importanti hanno riguardato la formazione manageriale sulle soft skills, mentre i <strong>piani di welfare aziendale<\/strong> adottati hanno consentito la distribuzione ai soci e ai dipendenti di 0,7 milioni di euro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Nel 2021 la cooperativa ha registrato i parametri economici che consentono il pagamento di un <strong>Ristorno ai soci <\/strong>e ha disposto lo stanziamento a bilancio di una somma pari a <strong>600 mila<\/strong> euro.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Nel portfolio lavori pluriennali, da oltre 1 miliardo di euro, tra le pi\u00f9 significative acquisizioni dei primi mesi del 2022 si segnalano: l\u2019Accordo Quadro di 6 anni, per l\u2019affidamento dei <strong>servizi integrati di manutenzione e gestione<\/strong> degli immobili e degli impianti <strong>in uso alla Regione Toscana<\/strong>; Il <strong>Global Service<\/strong> di 11 anni per <strong>l\u2019Ospedale Galliera di Genova<\/strong>; il contratto di 9 anni con <strong>l\u2019Ospedale di Baggiovara di Modena<\/strong>, <strong>per la costruzione<\/strong> e la conduzione <strong>di un impianto di trigenerazione<\/strong>; l\u2019Accordo Quadro triennale con un player nazionale per la fornitura, l\u2019istallazione e la manutenzione delle <strong>apparecchiature per il telecontrollo dei gruppi di riduzione finale metano digitali<\/strong>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Interventi degli ospiti<\/strong><\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Stefano Bonaccini, Presidente regionale Emilia Romagna:<\/strong><\/p>\n<p>\u201cNonostante il dramma della pandemia e le difficolt\u00e0 di questi mesi dovute al caro energie e delle materie prime, l&#8217;Emilia-Romagna si conferma un terra molto vitale, come dimostrano gli ultimi dati economici, tra i migliori rispetto alle altre regioni italiane.<br \/>\nMerito di un tessuto imprenditoriale serio e competente, di cui <strong>il mondo cooperativo \u00e8 un tratto fondante e caratterizzante in particolare in questi territori. Lo confermano anche i numeri di bilancio di una realt\u00e0 come CPL CONCORDIA, che ha mantenuto meritoriamente la propria vocazione inclusiva e la propria attenzione ai soci e ai dipendenti.<\/strong> Abbiamo di fronte tempi difficili e sfide complicate, ma continuando a lavorare insieme come abbiamo fatto in questi mesi sono molto fiducioso e ottimista. Da parte nostra, la Regione continuer\u00e0 a supportare politiche votate alla digitalizzazione e all&#8217;innovazione, elementi fondamentali per continuare a competere sui mercati nazionali e internazionali puntando su qualit\u00e0 ed eccellenza.\u201d<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Mauro Lusetti, presidente nazionale Legacoop:<\/strong><\/p>\n<p>\u201cDato che il 30% di voi \u00e8 socio da meno di 2 anni, invito tutti a riappropriarvi della vostra storia di 123 anni, per capire che i cooperatori prima di voi vi hanno passato il testimone e ora la responsabilit\u00e0 \u00e8 vostra. Le cooperative non nascono per omologarsi al mercato ma per diversificarsi, grazie ai principi cooperativi che influenzano il nostro modo di affrontare il mercato e diventano elementi distintivi. Nel lungo periodo il tema della sostenibilit\u00e0 sar\u00e0 centrale, una trasformazione industriale che l\u2019Europa ha gi\u00e0 definito: con la tassonomia si definir\u00e0 in maniera concreta cosa significa essere sostenibile e cos\u00ec poter ricevere credito dal sistema\u201d.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/old.cpl.it\/azienda\/dati-di-bilancio\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Approfondisci i dati del Financial Statement dell\u2019Esercizio 2021<\/strong><\/a><\/span>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>San Possidonio, 11 giugno 2022\u00a0\u2013 L\u2019assemblea dei Soci di CPL CONCORDIA si \u00e8 riunita ieri in presenza con 350 soci per approvare i risultati al 31 dicembre 2021. &nbsp; I dati del bilancio riclassificato evidenziano un valore della produzione a 290 milioni di Euro \u2013 in crescita del 4% rispetto al 2020 &#8211; e un [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[35],"tags":[],"acf":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13763"}],"collection":[{"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13763"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13763\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13764,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13763\/revisions\/13764"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13763"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13763"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/old.cpl.it\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13763"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}